Mitarbeiter*in in der Personalentwicklung

Sabrina Mosheimer und Martin Außerer freuen sich auf Unterstützung

Stärken stärken - felsenfest

Unsere Mitarbeiter*innen stehen bei uns in der TIROLER im Mittelpunkt. Ihre Aus- und Weiterbildung ist maßgeblich für unseren Erfolg. Umso wichtiger ist es uns, sie optimal bei ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung zu begleiten.

Ich erstelle gemeinsam mit Sabrina und Sigrid das jährliche Weiterbildungsprogramm sowie unsere Online-Kurse. Meine Aufgaben sind vielfältig. Die perfekte Organisation aller Workshops sowie der internen und externen Schulungen, die Zusammenarbeit mit Referent*innen und unseren Fachabteilungen sowie die Vor- und Nachbereitung aller Seminare – ich arbeite selbständig und strukturiert. Meine kaufmännische Ausbildung kommt mir bei der Auswertung der Kennzahlen und Erstellung der Reports zugute. Schon bei früheren Jobs konnte ich meine ausgezeichneten Of­fice Kenntnisse und meine kommunikative Stärke beweisen. Immer wieder unterstütze ich auch unser Recruiting Team. Diese Abwechslung mag ich sehr.

Ich arbeite einfach gerne mit Menschen. Und zu sehen, wie unsere Mitarbeiter*innen ihr Potential entfalten – das ist für mich der schönste Lohn.

Stelleninformationen

Für die ausgeschriebene Stelle gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von € 2.464,33 brutto/Monat für 38,5 Stunden. Darüber hinaus bieten wir eine marktorientierte, von Qualifikation und Erfahrung abhängige Überzahlung und attraktive Benefits.

Jetzt bewerben

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit ausführlichem Lebenslauf, Foto und Zeugnissen gleich hier über den Button „JETZT BEWERBEN“. Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir ausschließlich Bewerbungen annehmen, welche online über unser Bewerbungsformular einlangen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Ihr TIROLER Ansprechpartner
Außerer Martin
Martin Außerer

T +43 512 5313 1301 +43 512 5313 1301
F +43 512 5313 1713
martin.ausserertiroler.at